Służbowa korespondencja elektroniczna – na co zwrócić uwagę?
Poczta elektroniczna jest powszechnie wykorzystywana do korespondencji służbowej już od ponad 20 lat, lecz wciąż spotyka się pewne błędy mogące niezbyt korzystnie świadczyć o osobie piszącej. Czego zatem unikać? Poniżej przedstawiamy kilka porad. Częstym błędem jest pomijanie tematu wiadomości lub wpisywanie w tym polu czegoś przypadkowego. Nawet jeśli sami nie dostajemy wielu wiadomości, a z daną osobą korespondujemy tylko w określonych sprawach, powinniśmy wziąć pod uwagę,...
Jak ubiegać się o fundu...
Od czasu wejścia Polski do Unii Europejskiej, polscy przedsiębiorcy zyskali ogromne możliwości, dzięki którym stworzenie konkurencyjnego biznesu stało się dużo łatwiejsze niż wcześniej. Mowa tutaj oczywiście o funduszach unijnych, przydzielanych poprzez wiele...
Komunikacja personalna ...
Skuteczne i umiejętne komunikowanie się pomiędzy przełożonym a podwładnymi lub też między pracownikami na równorzędnych stanowiskach ma ogromne znaczenie dla prawidłowych relacji w miejscu pracy. Komunikacja personalna to naprzemienny proces stawania się raz słuchaczem, a...
Zarządzanie strategiczn...
Zarządzanie strategiczne w firmie polega na dostosowaniu się danego przedsiębiorstwa do zmieniających się warunków wewnętrznych i zewnętrznych przez modyfikację celów oraz metod ich realizacji. Dotyczy to procesów informacyjno- decyzyjnych zachodzących wyłącznie w długim...
Model kompetencji menad...
O byciu menadżerem marzy wielu z nas. Jednak nie każdy może nim zostać. Planując karierę w tym zawodzie, należy posiadać odpowiednie predyspozycje do pełnienia funkcji menadżerskich. Poniżej przedstawiamy model kompetencji menadżera, sprawdź czy i Ty możesz nim...
Dress code w biznesie
Dress code to po prostu etykieta stroju. W biznesie określa on reguły oraz zasady ubioru służbowego. Poznanie tajników dress codu pozwoli nam dobrze prezentować się nie tylko w biurze, ale także i na rozmowach kwalifikacyjnych. Samo pojęcie dress codu w polskiej rzeczywistości...
Jak motywować pracownik...
Dziś pracodawca musi zapewnić swoim pracownikom nie tylko higieniczne i bezpieczne warunki pracy, ale konieczne jest, aby również zadbał o ich komfort psychiczny. Na motywowanie pracowników istnieje wiele sposobów, począwszy od oferowania wysokich zarobków, poprzez wysłanie na...
Organizacja czasu pracy
Podstawą każdej pracy jest odpowiednio rozplanowany dzień. Gdy trzymasz się zasad organizacji czasu pracy, możesz mieć zawsze na wszystko czas i unikasz niechcianej „nerwówki”. Pozytywy wynikające z dobrego zarządzania czasem w pracy odczują również Twoi klienci, którzy...
Najnowsze komentarze